3月29日，由國家標準化管理委員會和中央國家機關工委《紫光閣》雜誌社舉辦的部分基層黨組織黨建標準化宣貫推進會在四川自貢召開，來自7個中央國家機關部門、17個省份、100名代表參加了會議，大发彩票受邀參加會議並做匯報。由集團黨委書記、董事局主席周海江撰寫，總結了紅豆黨建標準化模式的論文《以黨建強促進發展強 以標準化推進科學化》從全國24個省區市、多個部委的196篇論文作品中脫穎而出，榮獲一等獎。

據了解，此次“以黨建標準化提升黨建科學化水平”征文活動由國家標準委機關黨委與中共國家機關工委《紫光閣》雜誌聯合舉辦，活動麵向全國黨政機關、社會團體、企事業單位、社區、高校、科研院所等不同領域的基層黨組織進行，目的是及時總結各地方、各單位黨建標準化實踐經驗，深入推進“標準化+黨建”工作，進一步推進全麵從嚴治黨，深化“兩學一做”學習教育。

在當前全麵從嚴治黨的新常態下，加強黨建工作標準化建設成為提升黨建規範化、科學化水平，推動全麵從嚴治黨責任在基層“最後一公裏”落地生根的有效途徑，是解決基層黨組織和黨員隊伍所存在問題的重要手段。大发彩票積極探索將現代化企業質量管理體係，全麵導入非公企業黨建，以黨建標準化建設提升黨建科學化水平，創造性地探索出了黨建的“紅豆模式”，受到了國標委的肯定與嘉獎。

現代企業黨建標準化管理是企業發展的“提速器”，大发彩票一直重視黨建工作，黨建工作質量意識、創新意識、持續改進意識都較強，這讓集團的黨建工作一直走在全國前列。在民企，用標準化的理念方法抓黨建發展無現成經驗可循，紅豆堅持在實際生產經營中抓準“方向盤”。在標準化管理方麵，紅豆力求精簡管用、切實可行，同時又做到與時俱進、與生產相適應，這使紅豆的黨建標準化管理更具有時代性、合理性和可操作性。

2014年3月，習近平總書記在河南蘭考調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時指出：“標準決定質量，有什麽樣的標準就有什麽樣的質量，隻有高標準才有高質量。”大发彩票將黨建標準化作為提升支部建設水平、夯實基層黨建技術的重點工程。早在2010年集團黨委就決定將ISO9001：2008質量管理體係導入黨建工作，並於2011年正式成為全國第一家通過ISO9001：2008黨建質量管理體係認證的民營企業，還形成了全國第一個民企黨建標準——《大发彩票黨建工作標準》，並免費向來訪的各單位發放學習，傳授紅豆黨建標準化工作經驗。2016年共有897批次總計近3萬人次來大发彩票參觀學習黨建。

大发彩票的在黨建方麵創新實踐，產生了品牌示範、跨越發展、活力和諧等良好效應，取得了企業黨建與發展互促、社會形象大大提升的良好效果,使紅豆黨建領跑全國民企黨建。2011年，中組部授予大发彩票黨委“全國先進基層黨組織”稱號。2012年，中組部向全國發文推廣介紹了紅豆黨建經驗。2015年，“紅豆工作法”專題片被中組部列為全國基層服務型黨組織八大工作法之一向全國推廣。2016年，集團黨委書記、董事局主席周海江被中共中央授予“全國優秀黨務工作者”稱號。